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Jahresbericht 2025
Unser Jahresbericht 2025 zeigt, was entstehen kann, wenn Entwicklung nicht an den Grenzen einer Institution endet.
20 junge Menschen haben 2025 ihre Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. 13 am APPISBERG, sieben in externen Partnerbetrieben. Das sind Zahlen, über die wir uns freuen. Und doch erzählen sie nur einen Teil dessen, was uns eigentlich interessiert: Was hat sich für diese jungen Menschen verändert – und was wird dadurch als Nächstes möglich?
Hier wächst Zukunft.
Bei Joshua lässt sich ein Teil dieser Entwicklung in einem einzigen Wort erkennen: «Selbstvertrauen.»
Zu Beginn seiner Ausbildung hätte er sich das EFZ selbst noch nicht zugetraut. Heute absolviert er seine Ausbildung zum Logistiker EFZ bei Reichle & De-Massari im ersten Arbeitsmarkt. Dazwischen liegen Ausbildung und Begleitung, aber auch Eigenständigkeit, Verantwortung und Erfahrungen in der realen Arbeitswelt. Vor allem aber liegt da ein junger Mensch, der seinen Weg zunehmend selbst geht.
Genau hier zeigt sich für uns, worum es bei beruflicher Integration geht. Nicht darum, Menschen möglichst lange in einem System zu halten. Sondern Bedingungen zu schaffen, unter denen sie dieses System zunehmend weniger brauchen.
Dafür reicht gute Ausbildung allein nicht. Es braucht Entwicklungsräume und reale Arbeitswelten. Professionelle Begleitung und wachsende Eigenverantwortung. Zuweisende, die passende Wege ermöglichen. Unternehmen, die Potenziale nicht nur beurteilen, sondern erleben können. Und Fachpersonen, die diese unterschiedlichen Welten miteinander verbinden.
Der APPISBERG versteht sich dabei nicht als Mittelpunkt dieses Systems. Wir verstehen uns als Integrationspartner, der Entwicklung, Ausbildung und Arbeitswelt miteinander verbindet. Genau deshalb sind Partnerbetriebe und Unternehmen für uns nicht einfach Praktikums- oder Ausbildungsplätze. Sie sind Teil eines Entwicklungswegs, der möglichst in eine tragfähige berufliche Perspektive führt.
Was wir bei Menschen ermöglichen wollen, fordert auch uns.
Wenn Entwicklung bedeutet, auf neue Möglichkeiten reagieren zu können, gilt das auch für den APPISBERG selbst.
2025 haben wir deshalb wichtige Weichen gestellt. Mit CAVI wurden Coaching, Ausbildung, Vorbereitung und Integration organisatorisch neu gebündelt. Gleichzeitig beschäftigen wir uns damit, wie wir Entwicklungsräume und Arbeitswelt künftig noch besser verbinden, unsere Rolle im Zusammenspiel mit Zuweisenden und Unternehmen weiterentwickeln und unseren Auftrag langfristig auch wirtschaftlich tragfähig erfüllen können.
Nicht, weil Veränderung für sich genommen ein Ziel wäre.
Sondern weil sich die Qualität unserer Arbeit daran messen lassen muss, welche Möglichkeiten daraus für Menschen entstehen.
Genau davon erzählt unser Jahresbericht 2025: von jungen Menschen und ihren nächsten Schritten. Von Unternehmen, die Möglichkeiten eröffnen. Von einem Netzwerk, das Entwicklung mitträgt. Und von einem APPISBERG, der seinen eigenen Auftrag weiterdenkt.
Er blickt zurück auf das, was 2025 entstanden ist – und nach vorne auf das, was wir gemeinsam noch möglich machen wollen.
